Analista de Recrutamento & Seleção Sênior

Você é apaixonado(a) por conectar talentos a grandes oportunidades e quer atuar de forma estratégica, levando inovação e inteligência para o processo de R&S? Essa vaga pode ser sua!

Buscamos um(a) Analista de R&S Sênior para atuar como um verdadeiro parceiro do negócio, garantindo uma experiência incrível tanto para nossos Hiring Managers quanto para os candidatos.

💡 Qual será o seu desafio por aqui?

• Gestão End-to-End: Conduzir o processo seletivo do início ao fim (do alinhamento de perfil à oferta final).

• Parceria Estratégica: Realizar reuniões periódicas para apresentar resultados, novos conceitos e indicadores de R&S aos gestores.

• Experiência do Candidato & Employer Branding: Garantir um processo humano, com comunicação transparente, feedbacks estruturados e alinhado aos nossos valores.

• Inovação & Tecnologia: Apoiar no aprimoramento das estratégias de atração, testando novas ferramentas e metodologias para evoluir nossos processos.

🎯 O que buscamos no seu perfil?

• Experiência: A partir de 4 anos atuando com Recrutamento & Seleção.

• Formação: Ensino Superior completo.

• Habilidades Técnicas:

  • Domínio das etapas e metodologias de R&S.

  • Conhecimento em gestão de indicadores da área.

  • Domínio do Pacote Office.

• Idiomas: Inglês intermediário.

• Soft Skills: Excelente comunicação, organização, visão analítica e facilidade para construir relacionamentos transparentes e positivos.